Styttu vinnudaginn um tvo klukkutíma: „Það eru mikilvægari hlutir í lífinu heldur en bara að vinna geðveikt mikið og græða pening“ Þórdís Valsdóttir skrifar 6. febrúar 2018 23:30 Margeir Steinar Ingólfsson segir að hugmyndin um styttingu vinnuviku sé ekki ný af nálinni en ákvörðun var tekin um að fara af stað með þetta tilraunaverkefni eftir að hann og annar hluthafi Hugsmiðjunnar glímdu við líkamleg meiðsl í kjölfar slysa. Vísir/Anton Brink Hjá þekkingarfyrirtækinu Hugsmiðjunni var ákveðið fyrir tveimur árum að stytta vinnudag starfsfólks í sex klukkustundir á dag, án launaskerðingar. Niðurstöður úr tveggja ára tilraunaverkefnis sýna að framleiðni í fyrirtækinu jókst um 23 prósent á tveimur árum. Þá voru veikindadagar starfsmanna 44 prósentum færri og allir starfsmenn fyrirtækisins voru ánægðir með þessa breytingu. „Þetta er svo sem ekki hugmynd sem við erum að finna upp, þetta eru gamlar hugmyndir og ef við tökum sem dæmi þá var það breskur heimspekingur Bertrand Russel sem talaði um þetta á sínum tíma, hann fæddist á 19. öld. Það sem hann segir er að leiðin að meiri hagsæld og hamingju er að draga skipulega úr vinnu,“ segir Margeir Steinar Ingólfsson, hluthafi og stjórnarformaður Hugsmiðjunnar.Líkamleg veikindi og hugleiðsla ýttu verkefninu af stað Ákveðið var fyrir tveimur árum síðan að endurhugsa starfsemina og snúa forgangsröðinni við. „Hamingja starfsfólks skyldi vera númer eitt. Hugmyndin var að þetta myndi skila sér í einbeittari og betri starfskröftum og þar af leiðandi aukinni ánægju viðskiptavina – það myndi svo að lokum gera hluthafana ánægða,” segir í niðurstöðum tilraunaverkefnisins.Margeir segir að hann sjálfur og Þórarinn Friðjónsson rekstrarstjóri og hluthafi Hugsmiðjunnar hafi kastað þessum hugmyndum fram áður, en ekki tekið af skarið. „Það sem gerist síðan er að ég fer á pínulítið andlegt ferðalag og byrja að stunda mikið af hugleiðslu. Alls konar hlutir gerast þegar maður stundar hugleiðslu og einn af þeim er að maður verður sífellt meira maður sjálfur og öðlast ósjálfrátt dýpri skilning á öllum þáttum lífsins. Þetta er í raun lykilatriði í því af hverju ég vil stíga þetta skref,“ segir Margeir. Margeir segir að hann hafi sjálfur glímt við stoðkerfisvandamál sem hann segir vera afleiðingar alvarlegs bílslyss sem hann lenti í sem barn. „Ég svaf ekki á nóttunni, var verkjaður og gat varla setið í vinnunni. Ég átti í raun mjög erfitt með daginn þannig að sambland af þessu ýtti mér í þá átt að við ættum að endurhugsa hlutina. Það eru mikilvægari hlutir í lífinu sem skipta máli heldur en bara að vinna geðveikt mikið og græða pening.“ Þórarinn lenti einnig í alvarlegu skíðaslysi í Bandaríkjunum á svipuðum tíma og Margeir glímdi við líkamleg meiðsli. „Við erum báðir á sitt hvorum endanum að uppgötva lífið og þá förum við að hugleiða þetta af mjög mikilli alvöru,“ segir Margeir.„Minni vinna og allir vinna!“ Margar ástæður voru fyrir því að setja af stað þetta tilraunaverkefni, meðal þeirra er að auka gæðastundir starfsmanna með fjölskyldunni og skapa þannig fjölskylduvænni vinnumenningu. „Starfsfólk hefur getað nýtt styttri vinnudag til að njóta aukinna samvista með börnum sínum og tekið virkari þátt í uppeldinu. Minni vinna þýðir fleiri gæðastundir með fjölskyldunni og ánægjulegra heimilislíf,“ segir á vefsíðu Hugsmiðjunnar. Margeir segir að þetta sé líka hugsjón hjá þeim í Hugsmiðjunni. „Það gerist um allan bæ að fólk er að eyða tveimur til þremur síðustu tímum vinnudagsins í að þykjast vera í vinnunni, bara til að fylla upp í. Það þorir enginn að fara heim því enginn er búinn að fara heim en fólk er kannski löngu búið að vinna. Vinnumenningin á Íslandi hefur einfaldlega bara ekki verið nógu góð.“ Þá segir Margeir að streita og álagstengd veikindi geti haft gríðarleg áhrif á fólk á vinnumarkaði. „Fólk getur brunnið út, það er svo ávísun á þunglyndi og kvíða, sem getur verið ávísun á örorku. Fjörutíu prósent þeirra sem eru óvinnufærir á vinnumarkaðnum í dag eru það út af svona geðröskunum, á meðan bara eitt prósent vegna krabbameina. Það er klárlega vandamál til staðar, þetta er ekki að virka,“ segir Margeir.Vinna sex klukkutíma á dag og hvílast betur Fyrirkomulagið er þannig að starfsmenn mæta klukkan níu um morgun til vinnu og þá hefst vinnudagurinn. Vinnudeginum lýkur svo klukkan 15:30, en gert er ráð fyrir því að starfsfólk taki sér þrjátíu mínútna matarhlé. „Hamingja starfsfólks hefur aukist, andleg og líkamleg heilsa þess batnað, þannig að veikindadögum hefur fækkað umtalsvert. Einbeiting er betri og þar með afköstin á vinnutíma. Þvert á svartsýnisspár hefur framleiðni aukist svo mikið að starfsfólk afkastar jafn miklu á sex tímum og það gerði áður á átta,“ segir í niðurstöðunum. Margeir segir að efasemdarmanneskjur hafi velt því fyrir sér hvernig hægt væri að útfæra þessa hugmynd í tengslum við vaktavinnu. „Ég er kannski ekki með svörin við öllu, en ég get sagt þér að ég myndi miklu frekar vilja láta lækni skera mig upp, ef á þarf að halda, sem vinnur á sex tíma vöktum og fær góða hvíld á milli heldur en lækni sem er keyrður áfram á löngum vöktum. Það löngum að hann fær ekki nægilega hvíld á milli,“ segir Margeir og bætir við að honum virðist skipulag vaktavinnu á Íslandi vera óheilbrigt.Ríki og borg prófa styttri vinnuviku Á morgun verða kynntar niðurstöður tilraunaverkefnis Reykjavíkurborgar um styttingu vinnuvikunnar án launaskerðingar. Tilraunaverkefnið hófst í mars 2015 og náði þá til Barnaverndar Reykjavíkur og skrifstofu þjónustumiðstöðvar Árbæjar og Grafarholts. Haustið 2016 bættust svo fleiri starfsstöðvar við verkefnið. Íslenska ríkið og BSRB settu einnig á laggirnar tilraunaverkefni þar sem vinnuvika starfsfólks var stytt úr 40 klukkustundum í 36. Verkefnið hófst 1. apríl á síðasta ári og voru fjórir vinnustaðir valdir til að taka þátt í verkefninu, Lögreglustjórinn á Vestfjörðum, Ríkisskattstjóri, Útlendingastofnun og Þjóðskrá. Í verkefninu verður rannsakað hver áhrif styttingar vinnutímans eru á gæði og hagkvæmni þjónustu sem vinnustaðirnir veita og þar að auki hver áhrifin eru á líðan starfsmanna og starfsanda innan stofnananna.Aukin framleiðni og meiri lífsgæði launþega Björn Leví Gunnarsson þingmaður og allur þingflokkur Pírata hefur lagt fram frumvarp á Alþingi um styttingu vinnuviku úr 40 klukkustundum í 35 klukkustundir. Í greinargerð með frumvarpinu segir að framleiðni á Íslandi er undir meðaltali OECD-landa þrátt fyrir langan vinnudag. Þetta er í þriðja sinn sem frumvarpið er lagt fram á Alþingi. Þá segir einnig í greinargerðinni að fjöldi vinnustunda og jafnvægi milli vinnu og frítíma á Íslandi er borið saman við ástandið í öðrum löndum sjáist greinileg merki um slæma stöðu Íslands. „Markmið lagabreytingar þessarar er að auka markvisst framleiðni og lífsgæði launþega á Ísland með styttingu vinnuvikunnar, en líkt og skýrslur OECD hafa sýnt fram á haldast ekki endilega í hendur lengri vinnutími og meiri framleiðni,“ segir í greinargerðinni. Alþingi Heilbrigðismál Tengdar fréttir Styttri vinnuvika talin hafa jákvæð áhrif Niðurstöður úr tilraunaverkefni um styttingu vinnuvikunnar benda til jákvæða áhrifa. 3. maí 2017 17:37 Stytta vinnuvikuna um fimm tíma Leikskólar sem reknir eru af Félagsstofnun stúdenta munu stytta vinnuviku starfsmanna sem nemur um fimm klukkustundum, niður í 35 tíma. 15. janúar 2018 09:58 Vill stytta vinnuvikuna og fjölga samverustundum með fjölskyldu Magnús Már Guðmundsson býður sig fram í 4. sæti í flokksvali Samfylkingarinnar í Reykjavík sem fram fer 9.-10. febrúar næstkomandi. 24. janúar 2018 13:11 Mest lesið Lögreglubíll og pallbíll sennilega ónýtir eftir harðan árekstur Innlent Segir persónulegan metnað ekki mega standa í vegi fyrir lýðræðinu Erlent „Okkur þykir mjög miður að þetta hafi gerst“ Innlent Fyrirvari fyrir næsta gos gæti verið nokkrar mínútur Innlent Loftefni hrundi í húsi sem fæst ekki uppkeypt Innlent Kona grunuð um að verða sex ára syni sínum að bana sögð sakhæf Innlent Öllu gríni fylgi alvara Innlent Segir Menntamálastofnun ekki hafa ráðið við stafræn samræmd próf Innlent Ágreiningur um kött og hótanir gegn börnum Innlent Neyðarþyrluflug með ferðamann á Jökulfjörðum „vísir að misnotkun“ Innlent Fleiri fréttir Segir Menntamálastofnun ekki hafa ráðið við stafræn samræmd próf Ágreiningur um kött og hótanir gegn börnum Fyrirvari fyrir næsta gos gæti verið nokkrar mínútur Kona grunuð um að verða sex ára syni sínum að bana sögð sakhæf „Okkur þykir mjög miður að þetta hafi gerst“ Öllu gríni fylgi alvara Um 100 manns frá Eþíópíu búa á Íslandi Lögreglubíll og pallbíll sennilega ónýtir eftir harðan árekstur Hættustig almannavarna og sögulegt ávarp Netanjahú Loftefni hrundi í húsi sem fæst ekki uppkeypt Reiðhjólamaður féll af kletti við Jökulsárgljúfur Færa börnin eftir að skemmdir í leikskólanum komu í ljós Þórarinn selur ekki sinn hlut í Búsæld Neyðarþyrluflug með ferðamann á Jökulfjörðum „vísir að misnotkun“ Þrettán vilja stýra ráðuneyti Svandísar Myndband sýnir aðdraganda árásarinnar á Krít Halla heimsótti Guðna Féllu ofan í jökullón Sólheimajökuls Lýsa yfir hættustigi Söngskólinn í Reykjavík leitar nýs húsnæðis Viðvarandi vætutíð og áfram rigning í kortunum „Auðvitað mjög margir sem eru óttaslegnir“ Arnar Þór íhugar að stofna stjórnmálaflokk Verðbólga eykst og áfram rigning í kortunum Kæra vararíkissaksóknara vegna ummæla um innflytjendur Siggi Kristins gítarleikari og bílaspekúlant er allur Hraunflæði það hratt að ekki yrði hlaupið undan því Erfðabreytileikar hafa áhrif á DNA metýleringu Segir tímabært að Ísland stokki spilin upp á nýtt Leiðindi í lyfjaverslun og æsingur í miðborginni Sjá meira
Hjá þekkingarfyrirtækinu Hugsmiðjunni var ákveðið fyrir tveimur árum að stytta vinnudag starfsfólks í sex klukkustundir á dag, án launaskerðingar. Niðurstöður úr tveggja ára tilraunaverkefnis sýna að framleiðni í fyrirtækinu jókst um 23 prósent á tveimur árum. Þá voru veikindadagar starfsmanna 44 prósentum færri og allir starfsmenn fyrirtækisins voru ánægðir með þessa breytingu. „Þetta er svo sem ekki hugmynd sem við erum að finna upp, þetta eru gamlar hugmyndir og ef við tökum sem dæmi þá var það breskur heimspekingur Bertrand Russel sem talaði um þetta á sínum tíma, hann fæddist á 19. öld. Það sem hann segir er að leiðin að meiri hagsæld og hamingju er að draga skipulega úr vinnu,“ segir Margeir Steinar Ingólfsson, hluthafi og stjórnarformaður Hugsmiðjunnar.Líkamleg veikindi og hugleiðsla ýttu verkefninu af stað Ákveðið var fyrir tveimur árum síðan að endurhugsa starfsemina og snúa forgangsröðinni við. „Hamingja starfsfólks skyldi vera númer eitt. Hugmyndin var að þetta myndi skila sér í einbeittari og betri starfskröftum og þar af leiðandi aukinni ánægju viðskiptavina – það myndi svo að lokum gera hluthafana ánægða,” segir í niðurstöðum tilraunaverkefnisins.Margeir segir að hann sjálfur og Þórarinn Friðjónsson rekstrarstjóri og hluthafi Hugsmiðjunnar hafi kastað þessum hugmyndum fram áður, en ekki tekið af skarið. „Það sem gerist síðan er að ég fer á pínulítið andlegt ferðalag og byrja að stunda mikið af hugleiðslu. Alls konar hlutir gerast þegar maður stundar hugleiðslu og einn af þeim er að maður verður sífellt meira maður sjálfur og öðlast ósjálfrátt dýpri skilning á öllum þáttum lífsins. Þetta er í raun lykilatriði í því af hverju ég vil stíga þetta skref,“ segir Margeir. Margeir segir að hann hafi sjálfur glímt við stoðkerfisvandamál sem hann segir vera afleiðingar alvarlegs bílslyss sem hann lenti í sem barn. „Ég svaf ekki á nóttunni, var verkjaður og gat varla setið í vinnunni. Ég átti í raun mjög erfitt með daginn þannig að sambland af þessu ýtti mér í þá átt að við ættum að endurhugsa hlutina. Það eru mikilvægari hlutir í lífinu sem skipta máli heldur en bara að vinna geðveikt mikið og græða pening.“ Þórarinn lenti einnig í alvarlegu skíðaslysi í Bandaríkjunum á svipuðum tíma og Margeir glímdi við líkamleg meiðsli. „Við erum báðir á sitt hvorum endanum að uppgötva lífið og þá förum við að hugleiða þetta af mjög mikilli alvöru,“ segir Margeir.„Minni vinna og allir vinna!“ Margar ástæður voru fyrir því að setja af stað þetta tilraunaverkefni, meðal þeirra er að auka gæðastundir starfsmanna með fjölskyldunni og skapa þannig fjölskylduvænni vinnumenningu. „Starfsfólk hefur getað nýtt styttri vinnudag til að njóta aukinna samvista með börnum sínum og tekið virkari þátt í uppeldinu. Minni vinna þýðir fleiri gæðastundir með fjölskyldunni og ánægjulegra heimilislíf,“ segir á vefsíðu Hugsmiðjunnar. Margeir segir að þetta sé líka hugsjón hjá þeim í Hugsmiðjunni. „Það gerist um allan bæ að fólk er að eyða tveimur til þremur síðustu tímum vinnudagsins í að þykjast vera í vinnunni, bara til að fylla upp í. Það þorir enginn að fara heim því enginn er búinn að fara heim en fólk er kannski löngu búið að vinna. Vinnumenningin á Íslandi hefur einfaldlega bara ekki verið nógu góð.“ Þá segir Margeir að streita og álagstengd veikindi geti haft gríðarleg áhrif á fólk á vinnumarkaði. „Fólk getur brunnið út, það er svo ávísun á þunglyndi og kvíða, sem getur verið ávísun á örorku. Fjörutíu prósent þeirra sem eru óvinnufærir á vinnumarkaðnum í dag eru það út af svona geðröskunum, á meðan bara eitt prósent vegna krabbameina. Það er klárlega vandamál til staðar, þetta er ekki að virka,“ segir Margeir.Vinna sex klukkutíma á dag og hvílast betur Fyrirkomulagið er þannig að starfsmenn mæta klukkan níu um morgun til vinnu og þá hefst vinnudagurinn. Vinnudeginum lýkur svo klukkan 15:30, en gert er ráð fyrir því að starfsfólk taki sér þrjátíu mínútna matarhlé. „Hamingja starfsfólks hefur aukist, andleg og líkamleg heilsa þess batnað, þannig að veikindadögum hefur fækkað umtalsvert. Einbeiting er betri og þar með afköstin á vinnutíma. Þvert á svartsýnisspár hefur framleiðni aukist svo mikið að starfsfólk afkastar jafn miklu á sex tímum og það gerði áður á átta,“ segir í niðurstöðunum. Margeir segir að efasemdarmanneskjur hafi velt því fyrir sér hvernig hægt væri að útfæra þessa hugmynd í tengslum við vaktavinnu. „Ég er kannski ekki með svörin við öllu, en ég get sagt þér að ég myndi miklu frekar vilja láta lækni skera mig upp, ef á þarf að halda, sem vinnur á sex tíma vöktum og fær góða hvíld á milli heldur en lækni sem er keyrður áfram á löngum vöktum. Það löngum að hann fær ekki nægilega hvíld á milli,“ segir Margeir og bætir við að honum virðist skipulag vaktavinnu á Íslandi vera óheilbrigt.Ríki og borg prófa styttri vinnuviku Á morgun verða kynntar niðurstöður tilraunaverkefnis Reykjavíkurborgar um styttingu vinnuvikunnar án launaskerðingar. Tilraunaverkefnið hófst í mars 2015 og náði þá til Barnaverndar Reykjavíkur og skrifstofu þjónustumiðstöðvar Árbæjar og Grafarholts. Haustið 2016 bættust svo fleiri starfsstöðvar við verkefnið. Íslenska ríkið og BSRB settu einnig á laggirnar tilraunaverkefni þar sem vinnuvika starfsfólks var stytt úr 40 klukkustundum í 36. Verkefnið hófst 1. apríl á síðasta ári og voru fjórir vinnustaðir valdir til að taka þátt í verkefninu, Lögreglustjórinn á Vestfjörðum, Ríkisskattstjóri, Útlendingastofnun og Þjóðskrá. Í verkefninu verður rannsakað hver áhrif styttingar vinnutímans eru á gæði og hagkvæmni þjónustu sem vinnustaðirnir veita og þar að auki hver áhrifin eru á líðan starfsmanna og starfsanda innan stofnananna.Aukin framleiðni og meiri lífsgæði launþega Björn Leví Gunnarsson þingmaður og allur þingflokkur Pírata hefur lagt fram frumvarp á Alþingi um styttingu vinnuviku úr 40 klukkustundum í 35 klukkustundir. Í greinargerð með frumvarpinu segir að framleiðni á Íslandi er undir meðaltali OECD-landa þrátt fyrir langan vinnudag. Þetta er í þriðja sinn sem frumvarpið er lagt fram á Alþingi. Þá segir einnig í greinargerðinni að fjöldi vinnustunda og jafnvægi milli vinnu og frítíma á Íslandi er borið saman við ástandið í öðrum löndum sjáist greinileg merki um slæma stöðu Íslands. „Markmið lagabreytingar þessarar er að auka markvisst framleiðni og lífsgæði launþega á Ísland með styttingu vinnuvikunnar, en líkt og skýrslur OECD hafa sýnt fram á haldast ekki endilega í hendur lengri vinnutími og meiri framleiðni,“ segir í greinargerðinni.
Alþingi Heilbrigðismál Tengdar fréttir Styttri vinnuvika talin hafa jákvæð áhrif Niðurstöður úr tilraunaverkefni um styttingu vinnuvikunnar benda til jákvæða áhrifa. 3. maí 2017 17:37 Stytta vinnuvikuna um fimm tíma Leikskólar sem reknir eru af Félagsstofnun stúdenta munu stytta vinnuviku starfsmanna sem nemur um fimm klukkustundum, niður í 35 tíma. 15. janúar 2018 09:58 Vill stytta vinnuvikuna og fjölga samverustundum með fjölskyldu Magnús Már Guðmundsson býður sig fram í 4. sæti í flokksvali Samfylkingarinnar í Reykjavík sem fram fer 9.-10. febrúar næstkomandi. 24. janúar 2018 13:11 Mest lesið Lögreglubíll og pallbíll sennilega ónýtir eftir harðan árekstur Innlent Segir persónulegan metnað ekki mega standa í vegi fyrir lýðræðinu Erlent „Okkur þykir mjög miður að þetta hafi gerst“ Innlent Fyrirvari fyrir næsta gos gæti verið nokkrar mínútur Innlent Loftefni hrundi í húsi sem fæst ekki uppkeypt Innlent Kona grunuð um að verða sex ára syni sínum að bana sögð sakhæf Innlent Öllu gríni fylgi alvara Innlent Segir Menntamálastofnun ekki hafa ráðið við stafræn samræmd próf Innlent Ágreiningur um kött og hótanir gegn börnum Innlent Neyðarþyrluflug með ferðamann á Jökulfjörðum „vísir að misnotkun“ Innlent Fleiri fréttir Segir Menntamálastofnun ekki hafa ráðið við stafræn samræmd próf Ágreiningur um kött og hótanir gegn börnum Fyrirvari fyrir næsta gos gæti verið nokkrar mínútur Kona grunuð um að verða sex ára syni sínum að bana sögð sakhæf „Okkur þykir mjög miður að þetta hafi gerst“ Öllu gríni fylgi alvara Um 100 manns frá Eþíópíu búa á Íslandi Lögreglubíll og pallbíll sennilega ónýtir eftir harðan árekstur Hættustig almannavarna og sögulegt ávarp Netanjahú Loftefni hrundi í húsi sem fæst ekki uppkeypt Reiðhjólamaður féll af kletti við Jökulsárgljúfur Færa börnin eftir að skemmdir í leikskólanum komu í ljós Þórarinn selur ekki sinn hlut í Búsæld Neyðarþyrluflug með ferðamann á Jökulfjörðum „vísir að misnotkun“ Þrettán vilja stýra ráðuneyti Svandísar Myndband sýnir aðdraganda árásarinnar á Krít Halla heimsótti Guðna Féllu ofan í jökullón Sólheimajökuls Lýsa yfir hættustigi Söngskólinn í Reykjavík leitar nýs húsnæðis Viðvarandi vætutíð og áfram rigning í kortunum „Auðvitað mjög margir sem eru óttaslegnir“ Arnar Þór íhugar að stofna stjórnmálaflokk Verðbólga eykst og áfram rigning í kortunum Kæra vararíkissaksóknara vegna ummæla um innflytjendur Siggi Kristins gítarleikari og bílaspekúlant er allur Hraunflæði það hratt að ekki yrði hlaupið undan því Erfðabreytileikar hafa áhrif á DNA metýleringu Segir tímabært að Ísland stokki spilin upp á nýtt Leiðindi í lyfjaverslun og æsingur í miðborginni Sjá meira
Styttri vinnuvika talin hafa jákvæð áhrif Niðurstöður úr tilraunaverkefni um styttingu vinnuvikunnar benda til jákvæða áhrifa. 3. maí 2017 17:37
Stytta vinnuvikuna um fimm tíma Leikskólar sem reknir eru af Félagsstofnun stúdenta munu stytta vinnuviku starfsmanna sem nemur um fimm klukkustundum, niður í 35 tíma. 15. janúar 2018 09:58
Vill stytta vinnuvikuna og fjölga samverustundum með fjölskyldu Magnús Már Guðmundsson býður sig fram í 4. sæti í flokksvali Samfylkingarinnar í Reykjavík sem fram fer 9.-10. febrúar næstkomandi. 24. janúar 2018 13:11