Íslenskt viðskiptalíf í 68. sæti Rakel Sveinsdóttir skrifar 17. febrúar 2020 15:15 Nöfnurnar Katrín Olga Jóhannesdóttir fyrrum formaður Viðskiptaráðs Íslands og Katrín Jakobsdóttir forsætisráðherra voru samstíga í því að gera jafnréttismálin að umtalsefni sínu í ræðum á Viðskiptaþinginu sem haldið var í Hörpu þann 13.febrúar sl. Myndbandið Shesgotthis, eða Hún er með'etta vakti verðskuldaða athygli gesta. Vísir/Vilhelm Þótt loftlagsmálin hafi verið í brennidepli á Viðskiptaþinginu sem haldið var í Hörpu síðastliðinn fimmtudag, gerðu nöfnurnar Katrín Olga Jóhannesdóttir, fyrrum formaður Viðskiptaráðs Íslands, og Katrín Jakobsdóttir, forsætisráðherra jafnréttismálin að umtalsefni í ræðum sínum. Báðar vilja þær sjá hraðari breytingar í atvinnulífinu en á alþjóðlegum mælikvarða mælist íslenskt viðskiptalíf í 68. sæti þegar kemur að jafnrétti kynja. Katrín Olga Jóhannesdóttir gerði upp formannstíman sinn í ræðu sinni og sagðist margt hafa áunnist á þeim fjórum árum sem hún hefði verið formaður. Hún sagðist því ganga stolt frá borði. Sömuleiðis sagðist hún stolt af því að í 11 ár hefði Ísland mælst í efsta sæti í jafnréttisvísitölu World Economic Forum. Katrín Olga sagðist þó vera vonsvikin með stöðu jafnréttismála í íslensku viðskiptalífi og jafnvel upplifa það að henni hefði mistekist þar sem formaður Viðskiptaráðs í fjögur ár. „En ég hef jafnframt sagt að það er ekki íslensku viðskiptalífi að þakka að við vermum það sæti – þar erum við miklir eftirbátar og erum í 68 sæti. Þarna ætla ég að játa fyrir ykkur að mér finnst mér hafa mistekist á þessum fjórum árum mínum sem formanni Viðskiptaráðs að breyta þessari stöðu.“ Katrín Olga hvatti gesti salarins til að taka þátt í að bæta úr þessu og bað þá fundargesti að standa upp sem væru tilbúnir til að vera partur af lausninni. Samkvæmt heimildum Vísis gerði salurinn það svo til í heild sinni. Tveir karlmenn hið minnsta sátu þó sem fastast. Þá sýndi Katrín Olga myndbandið Shesgotthis, eða Hún er með'etta, sem hún sagði lýsandi fyrir það hvernig við værum mögulega öll hluti af vandanum. Ari Fenger tók við af Katrínu Olgu sem formaður Viðskiptaráðs. Katrín Olga óskaði honum velfarnaðar í nýju hlutverki og sagðist sannfærð um að hann myndi fylgja jafnréttismálunum vel eftir. Erfitt að gefa eftir sín forréttindi Í ræðu Katrínar Olgu kom fram að í 400 stærstu fyrirtækjunum væru nú 10% þeirra undir forystu kvenstjórnanda. Þetta væri óásættanleg þróun enda þýddi þetta aðeins 2% fjölgun á síðustu fjórum árum. Þá benti hún á að engin kona er forstjóri fyrirtækis skráð í Kauphöllinni. Katrín Jakobsdóttir forsætisráðherra tók í sama streng. Hún sagði nýjustu tölur um stjórnir fyrirtækja vera frá árinu 2018. Þær sýndu að konur væru 33,5% stjórnarmanna. Katrín sagði það sæta furðu að þegar tölurnar voru birtar þóttu þær „jákvæð“ tíðindi því þetta væri í fyrsta sinn sem konur væru að mælast meira þriðjungur stjórnarmanna. Það þætti henni furðuleg túlkun í ljósi þess að konur væru jafnmargar og karlmenn og samkvæmt kynjakvótalögunum ætti þetta hlutfall að vera 40%. Katrín velti þeirri spurningu fyrir sér hvort vandinn fælist mögulega í því að karlmenn ættu erfitt með að víkja úr sínum sætum fyrir konur. „Það er erfitt að gefa eftir sín forréttindi,“ sagði Katrín. Katrín sagði stjórnvöld líta jafnréttismálin alvarlegum augum og benti á að það væri margsannað að ávinningur jafnréttis fælist í betri rekstri og meiri hagnaði fyrir fyrirtæki. „Það er mannauðssóun sem felst í því að ekki eru fleiri konur stjórnendur í íslensku atvinnulífi“ sagði Katrín og hlaut mikið lófaklapp fyrir. Hér má sjá myndbandið Shesgotthis. Mest lesið Situr uppi með „fýlusvipinn“ þrátt fyrir að hafa borgað fyrir aðgerð Neytendur Vonar að Icelandair sjái sóma sinn í að bæta fólki tjónið Neytendur Svo fölsk að móðir hennar leitaði ráða hjá kórstjóranum Atvinnulíf Hætta við breytta tollflokkun pítsaostsins Viðskipti innlent Tryggja sér lóðir fyrir höfuðstöðvar á rúman milljarð Viðskipti innlent Heimar kaupa umdeild hús á rúma sex milljarða Viðskipti innlent „Óumflýjanlegt“ kílómetragjald kynnt í vikunni Neytendur Gervigreindin: Píparinn öruggur en læknirinn ekki? Atvinnulíf Samkeppniseftirlitið segir samrunann auka samkeppni Viðskipti innlent Fleiri hlutastörf: „Viltu vera memm?“ Atvinnulíf Fleiri fréttir Svo fölsk að móðir hennar leitaði ráða hjá kórstjóranum Gervigreindin: Píparinn öruggur en læknirinn ekki? Fleiri hlutastörf: „Viltu vera memm?“ Fleiri hlutastörf: Ríkið greiðir nú þegar 75% launa sem mótframlag Breytingar í framkvæmdastjórateymum oft nauðsynlegar Sjúkur í Downton Abbey og með unglingastæla á kvöldin Selfossvinir og afar sem velta milljörðum Hættu í megrun: „Það varð eiginlega allt vitlaust“ Að hringja sig inn veik á mánudögum Fermingarmyndin ekki til útflutnings Rauðu flöggin: Þú vilt ekki vinna fyrir svona stjórnanda Úrelt kerfi: „Jafnvel vitað fyrirfram að ráðningin verði kærð“ „Þau samtöl eru oft mjög erfið og jafnvel særandi fyrir umsækjanda“ „Í eitt skipti hringdum við í fréttaskot DV því fyrir það fengum við pening!“ Prakkarastrik loks opinberað: „Það leiðréttist hér með!“ „Alltaf hægt að sjá tækifæri og fleira gott í stöðunni“ „Að fyrirtæki líti inn á við áður en kolefnisjöfnun er keypt“ Það sem fáir fíla: Að þú setjir þig á of háan hest „Fullt af íslenskum fyrirtækjum í miklum vandræðum með þetta“ Forstjórinn sem saumar þjóðbúninginn öll mánudagskvöld Andlega uppsögnin: „Þetta er ekki sonur minn sko…“ „Eins og stundum vanti hvatann hjá stofnunum til þess að vilja hagræða“ „Svarið er einfaldlega: Svona höfum við alltaf gert þetta“ „Oft velt því fyrir mér: Hvenær munu þessar sögusagnir hætta?“ Sögurnar í fyrra: Því lífið er svo miklu meira en bara vinnan „Ætla ekki að ljúga því að ég sé einhver ofurhress morguntýpa“ „Þú vinnur eftir hentugleika á þeim staðsetningum sem henta“ „Helst eldri stjórnendur sem vilja fá fólkið til baka“ „Oft velur maður frekar það sem maður er góður í“ Verkefnin í fyrra: Stelpupabbar, forðunarhegðun, mismunun og áherslan á jákvæðnina Sjá meira
Þótt loftlagsmálin hafi verið í brennidepli á Viðskiptaþinginu sem haldið var í Hörpu síðastliðinn fimmtudag, gerðu nöfnurnar Katrín Olga Jóhannesdóttir, fyrrum formaður Viðskiptaráðs Íslands, og Katrín Jakobsdóttir, forsætisráðherra jafnréttismálin að umtalsefni í ræðum sínum. Báðar vilja þær sjá hraðari breytingar í atvinnulífinu en á alþjóðlegum mælikvarða mælist íslenskt viðskiptalíf í 68. sæti þegar kemur að jafnrétti kynja. Katrín Olga Jóhannesdóttir gerði upp formannstíman sinn í ræðu sinni og sagðist margt hafa áunnist á þeim fjórum árum sem hún hefði verið formaður. Hún sagðist því ganga stolt frá borði. Sömuleiðis sagðist hún stolt af því að í 11 ár hefði Ísland mælst í efsta sæti í jafnréttisvísitölu World Economic Forum. Katrín Olga sagðist þó vera vonsvikin með stöðu jafnréttismála í íslensku viðskiptalífi og jafnvel upplifa það að henni hefði mistekist þar sem formaður Viðskiptaráðs í fjögur ár. „En ég hef jafnframt sagt að það er ekki íslensku viðskiptalífi að þakka að við vermum það sæti – þar erum við miklir eftirbátar og erum í 68 sæti. Þarna ætla ég að játa fyrir ykkur að mér finnst mér hafa mistekist á þessum fjórum árum mínum sem formanni Viðskiptaráðs að breyta þessari stöðu.“ Katrín Olga hvatti gesti salarins til að taka þátt í að bæta úr þessu og bað þá fundargesti að standa upp sem væru tilbúnir til að vera partur af lausninni. Samkvæmt heimildum Vísis gerði salurinn það svo til í heild sinni. Tveir karlmenn hið minnsta sátu þó sem fastast. Þá sýndi Katrín Olga myndbandið Shesgotthis, eða Hún er með'etta, sem hún sagði lýsandi fyrir það hvernig við værum mögulega öll hluti af vandanum. Ari Fenger tók við af Katrínu Olgu sem formaður Viðskiptaráðs. Katrín Olga óskaði honum velfarnaðar í nýju hlutverki og sagðist sannfærð um að hann myndi fylgja jafnréttismálunum vel eftir. Erfitt að gefa eftir sín forréttindi Í ræðu Katrínar Olgu kom fram að í 400 stærstu fyrirtækjunum væru nú 10% þeirra undir forystu kvenstjórnanda. Þetta væri óásættanleg þróun enda þýddi þetta aðeins 2% fjölgun á síðustu fjórum árum. Þá benti hún á að engin kona er forstjóri fyrirtækis skráð í Kauphöllinni. Katrín Jakobsdóttir forsætisráðherra tók í sama streng. Hún sagði nýjustu tölur um stjórnir fyrirtækja vera frá árinu 2018. Þær sýndu að konur væru 33,5% stjórnarmanna. Katrín sagði það sæta furðu að þegar tölurnar voru birtar þóttu þær „jákvæð“ tíðindi því þetta væri í fyrsta sinn sem konur væru að mælast meira þriðjungur stjórnarmanna. Það þætti henni furðuleg túlkun í ljósi þess að konur væru jafnmargar og karlmenn og samkvæmt kynjakvótalögunum ætti þetta hlutfall að vera 40%. Katrín velti þeirri spurningu fyrir sér hvort vandinn fælist mögulega í því að karlmenn ættu erfitt með að víkja úr sínum sætum fyrir konur. „Það er erfitt að gefa eftir sín forréttindi,“ sagði Katrín. Katrín sagði stjórnvöld líta jafnréttismálin alvarlegum augum og benti á að það væri margsannað að ávinningur jafnréttis fælist í betri rekstri og meiri hagnaði fyrir fyrirtæki. „Það er mannauðssóun sem felst í því að ekki eru fleiri konur stjórnendur í íslensku atvinnulífi“ sagði Katrín og hlaut mikið lófaklapp fyrir. Hér má sjá myndbandið Shesgotthis.
Mest lesið Situr uppi með „fýlusvipinn“ þrátt fyrir að hafa borgað fyrir aðgerð Neytendur Vonar að Icelandair sjái sóma sinn í að bæta fólki tjónið Neytendur Svo fölsk að móðir hennar leitaði ráða hjá kórstjóranum Atvinnulíf Hætta við breytta tollflokkun pítsaostsins Viðskipti innlent Tryggja sér lóðir fyrir höfuðstöðvar á rúman milljarð Viðskipti innlent Heimar kaupa umdeild hús á rúma sex milljarða Viðskipti innlent „Óumflýjanlegt“ kílómetragjald kynnt í vikunni Neytendur Gervigreindin: Píparinn öruggur en læknirinn ekki? Atvinnulíf Samkeppniseftirlitið segir samrunann auka samkeppni Viðskipti innlent Fleiri hlutastörf: „Viltu vera memm?“ Atvinnulíf Fleiri fréttir Svo fölsk að móðir hennar leitaði ráða hjá kórstjóranum Gervigreindin: Píparinn öruggur en læknirinn ekki? Fleiri hlutastörf: „Viltu vera memm?“ Fleiri hlutastörf: Ríkið greiðir nú þegar 75% launa sem mótframlag Breytingar í framkvæmdastjórateymum oft nauðsynlegar Sjúkur í Downton Abbey og með unglingastæla á kvöldin Selfossvinir og afar sem velta milljörðum Hættu í megrun: „Það varð eiginlega allt vitlaust“ Að hringja sig inn veik á mánudögum Fermingarmyndin ekki til útflutnings Rauðu flöggin: Þú vilt ekki vinna fyrir svona stjórnanda Úrelt kerfi: „Jafnvel vitað fyrirfram að ráðningin verði kærð“ „Þau samtöl eru oft mjög erfið og jafnvel særandi fyrir umsækjanda“ „Í eitt skipti hringdum við í fréttaskot DV því fyrir það fengum við pening!“ Prakkarastrik loks opinberað: „Það leiðréttist hér með!“ „Alltaf hægt að sjá tækifæri og fleira gott í stöðunni“ „Að fyrirtæki líti inn á við áður en kolefnisjöfnun er keypt“ Það sem fáir fíla: Að þú setjir þig á of háan hest „Fullt af íslenskum fyrirtækjum í miklum vandræðum með þetta“ Forstjórinn sem saumar þjóðbúninginn öll mánudagskvöld Andlega uppsögnin: „Þetta er ekki sonur minn sko…“ „Eins og stundum vanti hvatann hjá stofnunum til þess að vilja hagræða“ „Svarið er einfaldlega: Svona höfum við alltaf gert þetta“ „Oft velt því fyrir mér: Hvenær munu þessar sögusagnir hætta?“ Sögurnar í fyrra: Því lífið er svo miklu meira en bara vinnan „Ætla ekki að ljúga því að ég sé einhver ofurhress morguntýpa“ „Þú vinnur eftir hentugleika á þeim staðsetningum sem henta“ „Helst eldri stjórnendur sem vilja fá fólkið til baka“ „Oft velur maður frekar það sem maður er góður í“ Verkefnin í fyrra: Stelpupabbar, forðunarhegðun, mismunun og áherslan á jákvæðnina Sjá meira